Graceful timplimenta l-politika strateġika ta '"żvilupp tat-talent" u l-persunal huwa s-sors ta' enerġija għall-iżvilupp ta 'l-intrapriża.Il-kumpanija dejjem insistiet fuq il-prinċipju li timpjega "nies b'talent u virtù se jintużaw; nies b'talent u l-ebda virtù se jiġu kkontrollati u użati; nies b'virtu u l-ebda talent se jiġu kkultivati u użati; nies mingħajr talent u l-ebda virtù ser jiġi riżolut mhux użat”.Il-kumpanija stabbilixxiet sistema sistematika ta 'ġestjoni tar-riżorsi umani fl-"għażla, reklutaġġ, użu, żamma u taħriġ" ta' talenti, u fasslet pjan ta 'żvilupp tal-karriera għal kull impjegat.
Fil-preżent, Graceful għandha aktar minn 800 impjegat, li minnhom aktar minn 600 huma tekniċi professjonali, li jammontaw għal aktar minn 80%.
Graceful Dental hija impenjata li tibni "tim elite u armonjuż" - taħt il-pjan ta 'żvilupp strateġiku tal-kumpanija, in-nies Graceful jistgħu jagħtu rwol sħiħ lit-talenti tagħhom u jilqgħu kull sfida flimkien mat-tim.It-tim huwa pjattaforma għan-nies biex jiksbu skoperti u jittraxxendu lilhom infushom, u l-qawwa tat-tim hija saħansitra aktar b'saħħitha!F'dan it-tim, in-nies ta' Graceful huma kburin bi Graceful u Meljing huwa sabiħ minħabba fija!
